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Chiesi da sempre presta grande attenzione alle persone e crede fortemente che esse siano la risorsa più preziosa in azienda.

 

Questo è lo spirito che ha dato vita al progetto “Persone al Centro”, manifestazione concreta di principi etici che regolano l’ambiente lavorativo di Chiesi che trova diretta applicazione presso l'headquarter e la market company Italia. Le consociate del Gruppo hanno messo a punto iniziative specifiche per applicare la centralità delle persone al proprio contesto.  

 

Focus del progetto è porre attenzione all’ambiente lavorativo e al benessere psico- fisico dei collaboratori sia attraverso azioni di “equilibrio casa-lavoro” che programmi di iniziative “oltre il lavoro”.

 

Le azioni di ”equilibrio casa-lavoro” mirano a migliorare il rapporto tra tempo lavorativo e vita privata. Includono:

 

I programmi “oltre il lavoro” si propongono di promuovere l’integrazione delle persone all’interno dell’azienda attraverso iniziative sportive, culturali, turistiche e sociali.

Tali attività vengono sono principalmente proposte e gestite dal Cral Chiesi, che si preoccupa anche di stipulare interessanti e vantaggiose convenzioni su tutto il territorio locale.